Rattaché(e) au Directeur Financier, vous aurez pour mission de garantir la fiabilité, la conformité et la performance de la fonction comptable de l’entreprise, dans un environnement à forte volumétrie de flux liés aux prestations d’assistance en assurance, tout en assurant le management de l’équipe comptable et le pilotage financier nécessaire à la prise de décision.

1) Pilotage comptable et financier

- Superviser la tenue de la comptabilité générale, auxiliaire et analytique

- Assurer les clôtures trimestrielles et annuelles de l’ensemble des sociétés du groupe

- Garantir la fiabilité des comptes et la conformité aux normes comptables et fiscales

- Assurer la remontée des comptes trimestriels en normes IFRS au groupe

- Garantir la fiabilité des comptes et la conformité aux normes comptables et fiscales

- Préparer les états financiers, liasses fiscales et reportings de gestion

- Superviser le suivi de la trésorerie et des placements financiers

2) Spécificités assistance et assurance

- Assurer le suivi comptable des dossiers d’assistance et des flux financiers associés

- Suivre et comptabiliser les provisions techniques (dossiers en cours, sinistres à payer)

- Contrôler les flux prestataires, y compris internationaux

3) Fiscalité et conformité

- Superviser les déclarations fiscales (TCA, TVA, IS, taxes diverses)

- Gérer les problématiques liées à la facturation électronique

- Être l’interlocuteur(trice) des commissaires aux comptes, auditeurs et partenaires externes

- Assurer une veille réglementaire comptables et fiscale

4) Evolution des outils informatiques et ERP

- Piloter l’évolution des outils comptables et financiers, notamment de l’ERP

- Participer aux projets de déploiement, de paramétrage et d’optimisation de l’ERP

- Améliorer la fiabilisation des données comptables et la traçabilité des flux (requêtes)

- Identifier et mettre en œuvre des leviers de gains de productivité (automatisation, simplification des processus)

5) Management et organisation

- Encadrer, animer et développer les compétences de l’équipe comptable (3 personnes)

- Mettre en place et améliorer les procédures de contrôle interne

- Optimiser et automatiser les processus comptables et financiers

- Travailler en collaboration étroite avec les équipes opérationnelles et la Direction