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Contrat à Saint-Germain-en-Laye, 78100 - CDD - 16/05/2022


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L’université CY Cergy Paris Université créée au 1er janvier 2020 par décret -n° 2019-1095 du 28 octobre 2019- est la fusion de l’université de Cergy-Pontoise, de la ComUE Paris Seine et de l’école d’ingénieurs EISTI, l’ILEPS et l’EPSS sont intégrées en tant qu’établissements composantes. L’ESSEC est associée par décret et intègre la gouvernance. CY Cergy Paris Université porte la compétence de politique de site au sein de «CY Initiative». Elle représente 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 800 personnels administratifs et 24 000 étudiants répartis sur 14 sites. 

CY Cergy Paris Université poursuit l’ambition d’être : 

- Une université de la diversité fortement ancrée dans son territoire, soucieuse de la réussite de tous les publics étudiants, 

- Une université internationale de recherche développant une recherche académique de pointe,

- Une université actrice de la transition sociétale et environnementale, conjuguant le transfert des connaissances vers la société (individus, entreprises, société civile) et la délivrance de formations conçues pour permettre à chacun de participer à relever les grands défis du XXIème siècle.

Missions

Sciences Po Saint-Germain-en-Laye

Unique école d’excellence en sciences sociales de l’Ouest francilien, installée en bordure de forêt, Sciences Po Saint-Germain a ouvert ses portes en 2014 et compte aujourd’hui une communauté forte de plus de 700 étudiants, 220 enseignants et intervenants professionnels et 20 agents administratifs. Porté par CY Cergy Paris Université et l’UVSQ/Paris Saclay, membre du Réseau ScPo.

Missions et activités essentielles

• Création de sites, adaptions des sites aux différentes interfaces (ordinateur, tablette, mobile…)

• Maintenance des sites (mises à jour, sauvegarde, certificats…)

• Création de nouvelles pages,

• Rédaction et intégration de contenus éditoriaux, illustratifs, vidéos etc, et sous format SEO,

• Interventions en tout temps sur les sites pour des modifications,

• Modernisation des sites selon les évolutions

• Veille concurrentielle et mise en place de process,

• Soutien technique au campus numérique, participation au développement de ses différentes plateformes (Moodle, PHP)

Idéalement, l’alternant peut également :

• Participer à la gestion des réseaux sociaux

• Participer à la création de supports de communication print, web, vidéo

Profil

Profil :

Compétences requises

• Parfaite maîtrise de WordPress, la connaissance d’autres CMS est un plus (Drupal, etc.)

• Maîtrise de la suite Adobe, notamment Premiere, AfterEffects, Audition ; des compétences en graphisme, webdesign, motion design serait un plus

• Maitrise des bases du développement web : HTML5, CSS3, Javascript

• Maîtrise du développement backend : PHP 7, bases de données MySQL.

• La connaissance d’outils frontend serait un plus : Bootstrap, JQuery, AngularJS, VueJS, ReactJS, etc.

• Connaissances SEO, webmarketing/webdesign : Illustrator, Photoshop…

• Maîtrise ou capacité à acquérir la maîtrise de l’environnement Moodle

• Capacité d’apprentissage autonome de nouveaux logiciels et plugins

Compétences comportementales

• Aisance relationnelle, curiosité intellectuelle

• Forte motivation pour l’apprentissage de nouveaux langages et systèmes

• Créativité pour identifier les solutions techniques appropriées

• Excellente orthographe requise

• Bon niveau d’anglais

Environnement et contexte de travail

L’alternant est rattaché au pôle Innovation et transition numérique sous l’autorité de la responsable et travaille en lien avec la responsable communication. Merci de nous fournir : CV + LM + Book

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (détachement/mutation) et aux agents non titulaires

  • CDD 5 mois | 38h35 hebdomadaire

  • 52 jours de congés / an

  • Poste à pourvoir dès septembre 2022

  • Localisation : 5 rue pasteur / Saint-Germain-en-Laye

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre terminée