Chargé.e d'affaires, responsable de Valorisation et de Coopération internationale, chargé-e du développement des ressources contractuelles H/F

Contrat à Cergy, 95000 - CDD - 27/05/2021


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L’université CY Cergy Paris Université créée au 1er janvier 2020 par décret -n° 2019-1095 du 28 octobre 2019- est la fusion de l’université de Cergy-Pontoise, de la ComUE Paris Seine et de l’école d’ingénieurs EISTI, l’ILEPS et l’EPSS sont intégrées en tant qu’établissements composantes. L’ESSEC est associée par décret et intègre la gouvernance. CY Cergy Paris Université porte la compétence de politique de site au sein de «CY Initiative». Elle représente 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 800 personnels administratifs et 24 000 étudiants répartis sur 14 sites. 

CY Cergy Paris Université poursuit l’ambition d’être : 

- Une université de la diversité fortement ancrée dans son territoire, soucieuse de la réussite de tous les publics étudiants, 

- Une université internationale de recherche développant une recherche académique de pointe,

- Une université actrice de la transition sociétale et environnementale, conjuguant le transfert des connaissances vers la société (individus, entreprises, société civile) et la délivrance de formations conçues pour permettre à chacun de participer à relever les grands défis du XXIème siècle.

Décidée à devenir une université de recherche reconnue internationalement, CY Cergy Paris Université continue son développement à l’échelle notamment européenne et renforce son service valorisation et le pôle de développement des ressources contractuelles européennes et internationales.

Missions

Votre mission :

  • Contribuer à la mise en oeuvre de la politique de coopération européenne et internationale de CY en matière de recherche et des projets transverses (notamment en matière de formation).
  • Conseiller et accompagner les directeurs des unités de recherche et les scientifiques dans leur stratégie de recherche sous financement internationaux/européens
  • Encourager/favoriser la participation de l'établissement aux appels européens et internationaux, dans une perspective de synergie
  • Contribuer à l'accroissement des taux de succès des porteurs de projets en réponse aux appels européens et internationnaux en contribuant à la définition d'une stratégie de développement et d'optimisation des ressoures de financement contractuelles de CY
  • Définir et analyser les voies d'évolutions en matière de recheche partenariale sous financements internationaux/européens 

Activités principales :

Développement des ressources contractuelles sur AàP à financements européens et internationaux :
➢ Identifier les enjeux et les potentiels scientifiques des laboratoires pour un rayonnement international,
➢ Informer, sensibiliser, conseiller les porteurs de projets pour accroître leurs chances de succès aux réponses aux AàP (notamment ERC, PRCI, PHC)
➢ Interagir avec le directeur de la Recherche et les vices-présidents rattachés ou en lien avec le Pôle Recherche pour organiser la stratégie du développement de l’activité contractuelle internationale et européenne de CY, notamment dans le cadre du développement d'EUTOPIA
➢ Participer à la mise en oeuvre de la feuille de route stratégique opérationnnelle , et contribuer à son évolution en phase avec le cap de CY, et le projet H2030 des laboratoires de l'établissement
➢ Exercer une veille sur les actions communautaires en matière de recherche et produire des notes de synthèse sur les domaines concernés,
➢ Entretenir ou développer les réseaux professionnels visant à favoriser le développement des activités européennes,
➢ Analyser les axes de recherches des laboratoires et optimiser la qualité de leurs soumissions aux AàP (rayonnement, impact, transfert technologique)
➢ Aider les laboratoires à renforcer leur participation aux programmes ERC, MSCA, Horizon Europe
➢ Participer au montage des propositions en réponse aux appels à projets de la Commission européenne en collaboration avec les chercheurs en leur apportant un appui de conseil scientifique et/ou stratégique,
➢ Travailler en étroite collaboration avec les responsables des services PI/Valorisation et Ingénierie de Projets pour l'aide au montage de projets et appuyer les personnels dédiés à la Direction de la Recherche (chargé de montage de projets, d'affaires et /ou juristes),
➢ Contribuer à la mise à jour des outils de pilotage de la Direction de la Rercherche sur la partie contrats de recherche
➢ Aider à la négociation et rédaction en lien avec les expertises juridiques des chargés de valorisation, des contrats et accords de consortiums,
➢ Accompagner et soutenir les laboratoires dans l’organisation des audits des projets qui sont effectués par les autorités de contrôle, en lien avec les services financiers et RH de CY
➢ Fournir les données nécessaires au chargé d'étude statistiques de la Direction de la Recherche pour l'élaboration ds tableaux de bord et des rapports sur les activités
de la valorisation de l'activité contractuelle
➢ Contribuer à la réalisation des documents d’information et de promotion de la valorisation de l'activité contractuelle et de la recherche 


Participer au développement stratégique et rayonnement à l'international des unités de recherche :
➢ Définir, faire évoluer et mettre en œuvre la politique de coopération internationale de l'établissement en matière de recherche sur financements internationaux et européens
➢ Contribuer aux actions transversales, alliant formation et recherche, à l'échelle de CY Initiative et à l'échelle de l'alliance EUTOPIA
➢ Impulser et organiser une veille sur les dispositifs européens et/ou internationaux existants dans le domaine de la recherche
➢ Impulser et organiser la diffusion de l'information sur la coopération internationale ; et participer activement en lien avec le service Ingénierie de Projets aux actions d'information/sensibilisation/formation des personnels sur les appels à projets
➢ Organiser une concertation et une réflexion prospective sur le développement de nouveaux programmes et sur les actions à mener
➢ Organiser et coordonner les procédures d'instructions des dossiers de candidatures et d'évaluation a posteriori des résultats des programmes
➢ Veiller à l’application des textes réglementaires et législatifs notamment en matière de PI et éthique dans le contexte international/européen
➢ Rechercher et fédérer un écosystème caution de valeur et pertinence scientifiques (dont partenaires potentiels) pour les axes stratégiques des laboratoires et de ses membres
➢ Réprésenter l'établissement dans le cadre des projets scientifiques, et initier le développement d'une stratégie de lobbying en renforçant nos actions et participations aux réseaux d'influence communautaires 

Profil

Profil :

Diplômé-e de l’enseignement supérieur (Master II en management de l’innovation et des projets européens, doctorat, école d’ingénieur ou de commerce), vous justifiez d’une première expérience réussie au sein d’un service de valorisation, SAIC ou filiale d’un établissement d’enseignement supérieur et de recherche ou d’un organisme de recherche (type EPST). 

Vous maîtrisez le pilotage de projets européens et connaissez l’organisation de la recherche nationale et les programmes associés. Vous connaissez les différents financements communautaires et savez appliquer la réglementation sur la propriété intellectuelle.

Vous parlez anglais couramment.

Qualités :

Vos principales qualités sont l’organisation et l’anticipation, la gestion des priorités et le respect des échéances. Vous êtes capable de reporter votre activité à plusieurs interlocuteurs sur différents niveaux.

Leader et fédérateur-rice, vous aimez concevoir et piloter des projets tout en maîtrisant le budget (de l’élaboration à la mise en œuvre) et savez coordonner et faire adhérer les différents partenaires.

Reconnu-e pour votre rigueur, vous analyser, traduisez et appliquez les textes réglementaires.

Condition de travail :

  • CDD 12 mois - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (détachement/mutation) et aux agents non titulaires
  • Poste à pourvoir dès que possible
  • Poste basé à Cergy (5 min du RER A ou ligne L)
  • 52 jours de congés payés par an 
  • Télétravail possible
  • Prime annuelle
  • Accès à l’Amical CY (tarifs billetterie, voyages, parfumerie, etc.)
  • Une politique de gestion de carrière développée (formations, mobilité, etc.)

Rémunération :

Selon expérience – Grille de la fonction publique Ingénieur d’Etude (catégorie A)

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique avec des objectifs ambitieux et que vous aimez les challenges, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
 

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