Responsable comptable adjoint.e - AXDEV - CDI - Paris
Paris, 75008
CDI
08/04/2026
55000€- 60000€
Description
Qui sommes-nous?
Fondé en 2015, le groupe Axtom accompagne le développement des territoires et des entreprises grâce à une offre couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur de l’immobilier d’entreprise. Ses quatre métiers, Ancoris, Axdev, Axess et Foncières et Territoires, agissent en synergie pour concevoir des solutions sur mesure et responsables : conseil et aménagement des territoires, promotion immobilière, construction et foncière. Notre modèle repose sur un entrepreneuriat collectif et décentralisé, fondé sur la proximité, la coopération et la confiance. Cette approche unique permet de créer de la valeur durable pour les territoires, les entreprises et leurs écosystèmes.
Aujourd'hui, le Groupe Axtom rassemble autour de ses 4 valeurs (engagement, transmission, impact et audace) 250 collaborateurs et 42 associés.
Ce qui nous unit ? L'instinct d'entreprendre, partagé par toutes les entités et leurs collaborateurs.
Axdev, l’une de ces entités, compte une quarantaine de collaborateurs et associés, et 12 agences dont une dédiée aux opérations industrielles et logistiques de grande envergure.
Pour en savoir plus, c’est ici : axdev (welcometothejungle.com)
Missions
Rattaché.e au Responsable Comptable Sénior, vous assurez la tenue comptable d’une vingtaine de sociétés projets (SCCV et SAS) et vous épaulez le Responsable Comptable Sénior sur la partie révision et prise de décisions comptables.
Tenue d’un portefeuilles de sociétés :
Validation des campagnes de règlement bimensuelles.
Suivi et revue des comptes tiers.
Relation avec l’opérationnel en charge des encaissements clients.
Relation avec les responsables opérationnels sur les sujets fournisseurs.
Etablir les factures clients.
Superviser la bonne comptabilisation des factures fournisseurs en lien avec l’assistant comptable.
Comptabiliser les appels de fonds et factures clients.
Comptabiliser les OD et écritures bancaires relatives au périmètre dont vous assurez la tenue.
Effectuer les rapprochements bancaires.
Effectuer les déclarations fiscales de votre périmètre (TVA, acomptes d’IS …).
Assurer la revue des comptes et les écritures de cut-off trimestriels.
Justification des comptes dans le cadre de la clôture annuelle.
Participation aux travaux de clôture en lien avec le responsable comptable.
Relation sur votre périmètre avec le cabinet d’expertise comptable et les commissaires aux comptes.
Missions transverses :
Révision des comptes d’une partie du périmètre.
Participation à la montée en compétences de l’équipe comptable en place.
Participation à la rédaction des process.
Mise en place de cadrages.
Participation à la prise de décisions du service (Managériales et techniques).
Management de proximité (accompagnement, support sur technique production, coordination sur la production).
Profil
Vous avez a minima 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, idéalement dans un environnement multi-sociétés. Une expérience dans le secteur de la promotion Immobilière serait un plus.
Vous faites preuve de connaissances solides en comptabilité et avez utilisé un outil ou logiciel comptable reconnu (SAGE, ORACLE, CEGID, BC, …). La connaissance de SAP est appréciée.
Vous êtes curieux /curieuse et autonome.
Vous avez le sens du service et une appétence pour le travail en équipe.
Ce que l’on a pour vous ?
Un CDI, statut cadre, basé à Paris 8
Un démarrage dès que possible
Des avantages entreprises, des engagements RSE, une culture entrepreneuriale, vous retrouverez toutes les infos, ici : Groupe Axtom : photos, vidéos, recrutement (welcometothejungle.com)
Notre process de recrutement ?
On s’adapte suivant les impératifs et les disponibilités de chacun.
Le délai de réponse ne dépasse pas 1 semaine max entre chaque entretien afin de faire gagner du temps à tous.
Un premier entretien téléphonique avec Anne-Sophie HR Business Partner (30 min environ).
Un second entretien (physique) avec le Responsable Comptable de l’entité ! (1h en moyenne).
Un dernier entretien avec le Directeur Financier et un membre de l'équipe RH, et c'est tout !
Nous encourageons et étudions les candidatures de tous horizons.
Il nous tient à cœur d'appliquer le principe d'égalité des chances dans chacun de nos processus RH, du recrutement jusqu’à la fin de la collaboration.
La diversité pour Axdev c’est de favoriser un environnement de travail dans lequel les individualités sont appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer et libérer le plein potentiel de chacun.
Si vous êtes enthousiaste à l’idée de rejoindre Axdev, membre d’Axtom après avoir lu ceci, rencontrons-nous !