Agent de service dominante hébergement F/H- Crous Orléans Tours - Antenne de Bourges
Bourges, 18000
CDD
01/09/2026- 31/08/2027
Description
Le Crous d’Orléans-Tours, établissement public administratif relevant du ministère de l’Enseignement supérieur et de la recherche, agit au quotidien pour l’amélioration des conditions de vie matérielle des étudiants par la gestion des aides directes (bourses sur critères sociaux, autres aides financières, accompagnement social) et des aides indirectes (restauration, logement). Le Crous d’Orléans-Tours accompagne la vie étudiante dans les 6 départements de l’académie d’Orléans-Tours : Cher, Eure-et-Loir, Indre, Indre-et-Loire, Loir-et-Cher et Loiret.
Il est au service de plus de 70 000 étudiants, dont 21 000 boursiers sur critères sociaux.
Doté d’un budget de fonctionnement de 42 M€ (dont masse salariale, hors bourses), le plafond d’emplois de l’établissement s’élève à 418 ETP : fonctionnaires et agents sous contrat de droit public. Il sert près de 1,4 millions de repas par an par l’intermédiaire d’un réseau de 36 points de restauration (restaurants universitaires, cafétérias, etc.). Il propose plus de 6 400 lits au sein de 36 résidences universitaires. Ses différentes unités de gestion sont réparties dans 7 communes de l’académie : Orléans, Tours, Blois, Bourges, Chartres, Châteauroux et Issoudun.
Le Crous d’Orléans-Tours exerce ses missions d’amélioration des conditions de vie des étudiants dans le cadre d’un partenariat étroit avec les établissements d’enseignement supérieur et les collectivités territoriales.
Avantages
- RTT
Missions
Sous l’autorité de la Responsable du secrétariat administratif :
Participer à l’accueil des étudiants (information, gestion hébergement, accueil en présentiel, standard téléphonique),
Etablir les états des lieux d’entrée et de sortie
Veiller à l’entretien et à la propreté des logements
Assurer la gestion des stocks des produits d’entretien
Profil
Compétences professionnelles et savoir- faire :
Connaissance des logiciels H3 Web et H3, Docaposte
Savoir être :
Capacité à faire preuve d’autonomie et d’esprit d’initiative à bon escient
Qualités relationnelles : sens de la communication et capacité d’écoute
Capacité à travailler en équipe et à fédérer
Capacité de polyvalence et de réactivité
Ponctualité
