Chargé d'Accueil et de Production H/F
Mantes-la-Jolie, 78200
CDD
22/06/2026- 22/12/2026
Description
Située au cœur de la vallée de la Seine à la lisière de l’Île-de-France et aux portes de la Normandie, pivot de l’Axe Paris-Rouen-Le Havre, Mantes-la-Jolie se partage entre un Centre-ville dense économiquement, des espaces résidentiels et des grands ensembles en pleine métamorphose.
Sous l’autorité du Chef de service spectacle vivant, le chargé d’accueil et production prépare, organise, met en oeuvre et coordonne les moyens techniques, financiers, humains pour la production des spectacles. La mission consiste à mettre en ordre de marche le lieu culturel lors de chaque représentation. L’agent doit être l’interface entre les techniciens, les prestataires et artistes. Il assure également la sécurité et la sûreté du bâtiment.
L’agent participe à certaines missions de régie liées au bon déroulement des spectacles et événements.
Missions
RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Chef de service
ACTIVITES PRINCIPALES :
Établir, suivre et appliquer le budget de production, en collaboration avec le responsable Établir les devis pour les besoins matériels en lien avec les prestataires.
Coordonner les interventions des artistes et techniciens, organiser les plannings et les conditions d’accueil, de transports et d’hébergements, pour la période de production (créations, répétitions, résidences…).
Assurer la gestion du bar : suivi des stocks, approvisionnement, organisation et contrôle du matériel nécessaire à l’activité. Adapter les moyens de production aux conditions d’exploitation et de diffusion.
Assurer la gestion et l’entretien du matériel de l’Espace Brassens
Contribuer à l’ouverture et à la fermeture du site lors des événements.
ACTIVITES SECONDAIRES :
En cas d’absence sur le poste d’accueil, billetterie et surveillance ou sur le poste de chargé(e) du public, certaines missions pourront être assurées en fonction des capacités de l’agent.
Participer en cas de besoin à l’installation logistique et technique des manifestations culturelles municipales.
Profil
COMPÉTENCES (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) :
Maitrise des logiciels bureautiques.
Maîtrise des règles de sécurité applicables aux ERP et aux spectacles.
Connaissance du milieu culturel et du monde associatif.
Connaissances techniques générales en régie spectacle vivant (son, lumière, plateau).
Rigueur, autonomie, réactivité, précision, organisation, esprit d’analyse, force de proposition
Qualité relationnelle, sens de l’accueil du public et capacité à communiquer.
Qualités rédactionnelles
Gérer les situations de stress
COMPÉTENCES (SAVOIR-ÊTRE) :
Ponctualité / Rigueur / Calme / Réactivité
Polyvalence et adaptabilité
Respecter la confidentialité
Sens du travail en équipe
Écouter et analyser les demandes du public accueilli
Conditions de travail :
Poste à temps plein annualisé
Horaires variables avec présence régulière en soirée, les week-ends et ponctuellement les jours fériés lors des spectacles et événements.
Port de charges et manipulation (boisson, alimentation et matériel technique liés aux activités de régie.
Travail physique
Disponibilité liée à l’activité culturelle et événementielle du site.
