CHARGE DE MISSION PROJETS STRATEGIQUES BIODIVERSITE (H/F)

Vos principales missions seront les suivantes :

1 - Instruction des demandes de subvention (fonds biodiversité et conventions de partenariat) et suivi des projets

-          Faire connaitre le Fonds biodiversité et accompagner les communes dans l’élaboration de projets ambitieux en matière de biodiversité

-          Soutenir les porteurs de projet lors de l’élaboration des dossiers et de leur dépôt via la plateforme dédiée

-          Analyser les dossiers déposés en lien avec les critères techniques de sélection et d’attribution

-          Rédiger les notes d’arbitrage, conventions, et délibérations en lien avec les projets déposés

-          Assurer le suivi de leur exécution (technique et financier), en lien avec le service administratif et financier, la direction des finances et la direction des affaires juridiques

-          Représenter la Métropole lors des réunions de suivi technique et financier des projets avec les porteurs de projet

-          Assurer une coordination avec les autres organismes financeurs pour optimiser le financement des projets des collectivités

-          Mettre en place des outils de suivi des projets

-          Assurer la coordination avec les autres Directions pilotant des dispositifs financiers métropolitains

2 - Pilotage des appels à projets "Nature 2050 - Métropole du Grand Paris"

-        Rédiger le règlement de l’appel à projets et les documents associés des prochaines éditions de l’appel à projets.

-        Accompagner le déploiement de l’appel à projets sur le territoire : organisation et animation de webinaires, échanges avec les collectivités et porteurs de projets intéressés.

-        En lien étroit avec les partenaires et l’AMO, assurer le lancement des prochaines éditions de l’appel à projets :

o   Assurer la pré-instruction et la pré-analyse des dossiers de candidature (volets administratif et technique) ;

o   Préparer et animer le comité technique ;

o   Préparer les réunions du jury et assurer l’animation du jury de sélection.

o   Rédiger et suivre les conventions des projets lauréats.

-        Contribuer à la valorisation et à la communication autour des projets lauréats.

-        Assurer le suivi technique et financier de l’ensemble des projets lauréats.

-        Veiller au respect des engagements contractuels et au bon déroulement des projets.

-        Participer au retour d’expérience et à l’amélioration continue du dispositif.

3 - Réalisation de l’analyse environnementale du budget de la Métropole du Grand Paris (« budget vert ») sur l’axe biodiversité

₋        Analyser annuellement l’ensemble des dépenses d’investissement du compte administratif de la Métropole du Grand Paris au prisme de leur impact sur la biodiversité, en se référant au guide de cotation gouvernemental.

₋        Assurer la coordination avec l’ensemble des Directions de la Métropole afin d’assurer la remontée d’informations, en lien avec l’équipe projet.

₋        Participer à l’élaboration d’analyses et de livrables d’aide à la décision pour l’orientation des arbitrages budgétaires internes, ainsi qu’à des échanges réguliers avec des partenaires, notamment dans le cadre du groupe de travail France urbaine.

₋        Suivre l’évolution des méthodes gouvernementales et obligations réglementaires liées à la démarche nationale de l’évaluation environnementale du budget (« budget vert ») sur l’axe biodiversité, et participer à leur mise en œuvre.

4 - Missions transversales

-          Participer à des projets transversaux avec les autres directions pour l'intégration des questions nature en ville dans toutes les politiques publiques (PCAEM, SCOT, GEMAPI,….)

-          Assurer la veille et la diffusion d'informations et d'outils méthodologiques sur les sujets nature en ville

-          Travailler en lien avec  le pôle « Agriculture-Alimentation » pour garantir la transversalité au sein du service et la cohérence de l’ensemble des missions.

Vos compétences à partager

• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, des enjeux et des évolutions de l'intercommunalité, en particulier en Île-de-France

• Parfaite maîtrise du fonctionnement, cadre réglementaire et processus des collectivités

• Maîtrise du fonctionnement budgétaire et financier des collectivités territoriales

• Connaissance des mécanismes de subventions

• Organisation des politiques publiques en matière d'environnement et d'écologie

• Connaissance des acteurs et institutions en charge des politiques environnementales

• Techniques d'expression orale et écrite

• Piloter les dossiers, dispositifs et processus confiés, être force de proposition et rendre compte

• Posséder une expertise en montage de dossiers de subvention, accompagnement des porteurs de projets et évaluation des projets

• Contribuer aux objectifs de la Direction et à son bon fonctionnement

• Rédiger, préparer les notes, éléments de langage, les documents à produire, comptes-rendus, tableaux d'activité

• Interagir et coopérer avec les partenaires de la Métropole, suivre les AMO

• Coopérer avec les autres chargés de mission

• Maîtrise des logiciels de bureautiques indispensable (Word, Power Point) et maîtrise avancée d’Excel, appliquée à l’analyse et la structuration de données

Conditions d’accès au poste

• Cadre d’emploi des Ingénieurs territoriaux ou des Attachés territoriaux (cadre A).

• Recrutement statutaire (à défaut contractuel CDD 3 ans)

• Formation requise : formation d'ingénieur ou Master II dans le domaine de l'écologie, de l'agriculture et de l'environnement

• Années d’expérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 3 à 5 ans

Pourquoi nous ?

Travailler à la Métropole du Grand Paris c’est aussi bénéficier de nombreux avantages vous garantissant des conditions optimales pour accomplir vos missions :

• Rythme de travail de 40h/semaine permettant de générer 2 jours de RTT/mois

• Régime indemnitaire attractif et un CIA (prime) sur objectifs annuels individuels et collectifs

• Télétravail : jusqu'à 2 jours/ semaine 

• Environnement de travail agréable et des locaux très bien équipés 

• Restauration inter entreprise au sein du bâtiment (avec participation de la Métropole) et accès au restaurant municipal de la ville de Paris et celui de la Caisse des dépôts ;

• Participation employeur aux frais de mutuelle, prévoyance 

• Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu’à 300 €/an pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en véhicule propre (vélo, trottinette, voiture électrique…) 

• Prise en charge du pass Navigo 75 %;

• CNAS (Comité National d’Action Sociale) 

• Parcours de formation adapté à votre projet professionnel.