Nous avons la conviction que créer des conditions de travail propices à l’épanouissement bénéficie autant à nos accompagnants qu’à vos aimés. Ademain voit se dessiner un jour nouveau pour le métier d’Aide à Domicile.
Comment ? En créant un service d’Aide à Domicile de proximité, qui permet un accompagnement de qualité, au plus près des besoins de nos aimés.

Pour s’en donner les moyens, le modèle Ademain s’appuie sur la formation d’équipes autonomes, dans tous les sens du terme. D’une part, en recrutant rigoureusement des profils qualifiés et en exigeant d’eux qu’ils partagent des valeurs profondément humaines.

Par ailleurs, en permettant à nos accompagnants d’acquérir toutes les compétences afin qu’ils puissent assurer la haute qualité de service que nous proposons, grâce à la formation.
Enfin, en créant une organisation support qui favorise le bien-être des accompagnants et facilite la circulation de l’information, la prise de décision et la réactivité des équipes.