Le recrutement orienté culture-fit

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Business Developer Senior - Agence Digitale

  • Carquefou, 44470

  • CDI

  • 29/04/2026

  • 45000€- 55000€

Description

🚀 Le Bureau des Talents est spĂ©cialisĂ© dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises Ă  impact.

Notre client est une agence digitale en pleine croissance basĂ©e dans l’agglomĂ©ration nantaise.
SpĂ©cialisĂ©e dans la crĂ©ation de sites web, le SEO/SEA et la production de contenus, elle accompagne historiquement des TPE/PME et engage aujourd’hui une montĂ©e en gamme vers des clients ETI et grands comptes.

L’environnement est agile, structurĂ© et orientĂ© performance, avec une volontĂ© forte de professionnaliser l’approche commerciale et d’adresser des projets Ă  plus forte valeur ajoutĂ©e.

Dans un contexte de dĂ©veloppement, nous recrutons un(e) Business Developer Senior – expert SEO, chargĂ©(e) de structurer et exĂ©cuter la stratĂ©gie de conquĂȘte sur le segment ETI & Grands Comptes.

👉 Votre objectif : ouvrir de nouveaux comptes stratĂ©giques et porter des cycles de vente complexes sur des offres digitales Ă  forte valeur.

Missions

1. Développement commercial (ETI & Grands Comptes)

  • Construire et piloter un plan de prospection ciblĂ© (ETI, filiales de groupes, grandes entreprises)

  • Identifier et engager des interlocuteurs de haut niveau (DG, DirCom, CMO, Directeur Digital
)

  • GĂ©rer l’ensemble du cycle de vente : qualification, cadrage, soutenance, nĂ©gociation, closing

  • Atteindre les objectifs commerciaux en lien direct avec la direction

2. Expertise SEO en avant-vente

  • Porter un discours crĂ©dible sur les enjeux SEO : technique, sĂ©mantique, netlinking, IA/SGE

  • Co-construire les recommandations avec les Ă©quipes delivery

  • PrĂ©senter audits et diagnostics de maniĂšre structurĂ©e et pĂ©dagogique

  • Intervenir sur appels d’offres et Ă©vĂ©nements professionnels

3. Pilotage commercial & reporting

  • Suivre et piloter votre activitĂ© via le CRM (pipeline, prĂ©visions, reporting)

  • Construire les propositions commerciales (scoping, chiffrage, conditions)

  • Participer aux revues commerciales et Ă  l’amĂ©lioration de l’offre

  • Ajuster le positionnement en fonction du retour terrain

4. Représentation & networking

  • DĂ©velopper votre rĂ©seau (Ă©vĂ©nements, clubs, partenaires)

  • Porter la visibilitĂ© de l’entreprise (LinkedIn, social selling)

  • Identifier et activer des relais business (partenaires, cabinets, freelances)

Profil

Expérience

  • 5 Ă  7 ans minimum en dĂ©veloppement commercial en agence digitale

  • ExpĂ©rience avĂ©rĂ©e sur des cycles de vente longs (3 Ă  9 mois)

  • Habitude de vendre des prestations Ă  forte valeur (30–50k€ et +)

  • ExpĂ©rience sur des comptes ETI / grands comptes

Compétences

  • Bonne comprĂ©hension des enjeux marketing et digitaux (SEO, performance, acquisition)

  • CapacitĂ© Ă  Ă©changer avec des interlocuteurs de haut niveau (DirCom, CMO
)

  • MaĂźtrise des outils SEO (Semrush, Ahrefs, Search Console, GA4
)

Soft skills

  • VĂ©ritable profil chasseur, orientĂ© ouverture de comptes

  • Excellente communication orale et Ă©crite

  • Rigueur dans le suivi commercial et le reporting

  • Esprit entrepreneurial et goĂ»t pour la structuration

  • CapacitĂ© Ă  challenger les projets et Ă  prendre du recul


💰 Conditions

  • CDI – statut cadre (SYNTEC)

  • RĂ©munĂ©ration fixe : 45 – 55k€ selon profil

  • Variable dĂ©plafonnĂ© (OTE : 65 – 80k€)

  • TĂ©lĂ©travail : jusqu’à 2 jours / semaine

  • VĂ©hicule ou forfait dĂ©placements selon profil

  • Équipements fournis (ordinateur, tĂ©lĂ©phone, outils)


📍 Localisation

  • BasĂ© en rĂ©gion nantaise

  • DĂ©placements Ă  prĂ©voir (Grand Ouest et Île-de-France)