Chargé de Mission HSE F/H

Rattaché(e) aux responsables PIM-SE, vous contribuerez par votre expertise à la mise à disposition de l'organisme de conditions de vie au travail opérationnelles, saines et sûres, en intégrant des préoccupations liées à la bonne gestion du patrimoine mobilier et immobilier, à la sécurité et sûreté des sites et au développement durable.

Vous serez amené à travailler avec de nombreux partenaires internes (à l’instar du chargé de mission QVCT) et externes.

Vous devrez veiller en particulier à : 

• Mettre en œuvre le plan d’action HSE (contrôles règlementaires, maintenance incendie, plans de prévention…) en lien avec les différents acteurs

• Garantir la sûreté des bâtiments : système d’accès, audit sureté… 

• Faire appliquer les règles et procédures HSE applicables sur tous les sites (gestion des registres, restauration collective…)

• Identifier les enjeux sécurité et proposer des actions correctives

• Assurer la mise à jour annuelle des risques et assister la Direction dans la mise en œuvre des plans d’actions correctifs

• Procéder à l’analyse des accidents du travail lorsqu’une expertise en matière de sécurité est nécessaire (investigation, arbres des causes, action correctives/préventives)

• Participer et conseiller l’ensemble de la ligne managériale dans le domaine de la prévention des risques professionnels

• Animer la démarche HSE (sensibilisation, communication…)

• Organiser des exercices d’évacuation du personnel dans le respect de la réglementation

• Etablir les plans de formation collectifs et individuels permettant d’assurer la conformité de la réglementation en matière d’hygiène et sécurité, en lien avec la DRH

• Suivre les prestations des marchés (SSI, DAE, BAES…)

• Rédiger des notes, dossiers, procédures et tous supports nécessaires au déploiement des activités

• Superviser et coordonner l’activité de gardiennage

• Effectuer une veille active sur les sujets en lien avec la sécurité et l’immobilier

• Être l’interlocuteur privilégié de la CSSCT

• Participer et intervenir en appui technique lors des réunions CSSCT et Commissions Restauration

Compétences :  

• Maîtrise de la réglementation et de la législation en matière de sécurité et environnement

• Connaissance de la réglementation incendie, code du travail et ERP

• Adaptabilité, dynamisme, pédagogie et force de proposition ;

• Capacité de travail en équipe ;

• Bonnes aisances réactionnelles et grande capacité d’écoute ;

• Esprit de synthèse et d’analyse ;

• Connaissance des techniques de gestion de projets  

Profil : Licence/Master Hygiène-Sécurité-Environnement / Ecole d’ingénieur

Conditions particulières

• Des tests seront organisés. Une prise de référence pourra également être effectuée auprès des supérieurs hiérarchiques passés ou actuels.

• Une forte présence sur site est indispensable.

• Déplacements fréquents sur tous les sites de l’organisme

• Caf Handi-accueillante, le poste est ouvert également aux personnes en situation de handicap.

• Être salarié(e) de la Caf de la Seine-Saint-Denis, ce sont aussi des conditions de travail avantageuses :

• Parcours d'intégration et formation tout au long de la carrière professionnelle

• Salaire annuel brut sur 14 mois : entre 32 et 36 ke fonction de l'expérience (+ prime d'intéressement annuelle)

• Durée hebdomadaire de travail : 39 h et 20 jours de RTT

• Restauration d'entreprise

• Comité social et économique avantageux

• Horaires variables

• Prise en charge des frais de transport à 75%.